Добрый день!
Каждый случай надо смотреть и пробовать делать.
1. Ситуация с премией. Например в Марте рассчитали премию. При расчете апрельской зарплаты увидели что неправильно рассчитали премию за март, тогда создайте документ "Премии работникам организаций" дата документа апрельская, в поле "месяц начисления" - "март 2014". После этого создаете документ "Начисление зарплаты работникам организаций" за апрель месяц. В документе "Начисление зарплаты работникам организации" на закладке "VSAOI" должны быть две строки одна за март, вторая за апрель. (То же самое с дополнительной доплатой).
2. Если в кадровом перемещении была допущена ошибка, то придется переделать начисление зарплаты за месяца или вручную ввести документ "Начисление зарплаты работникам организации" с видом операции "Расчет налогов" и вручную ввести работника за прошлый месяц с коррекциями.
С уважением,
Светлана.
|